Aufgabe:
Aufgabe:
Ein Consultingunternehmen lädt mehrere vielversprechende Studierende zu einem Assessment-Center für ein Internship-Programm ein. Die Erfahrung hat gezeigt, dass Studierende, die aufgrund ihrer analytischen Fähigkeiten besonders gut dafür geeignet sind, den Assessment-Test mit einer Wahrscheinlichkeit von 54%
bestehen. Studierende, die hingegen ungeeignet sind, bestehen den Test mit einer Wahrscheinlichkeit von
26%. Das Unternehmen weiß zudem, dass 13% aller Bewerber aufgrund ihrer analytischen Fähigkeiten für das Programm geeignet wären. Bestimmen Sie damit die folgenden Größen.
Fragen:
a.) Wahrscheinlichkeit (∈%), dass jemand für das Programm geeignet ist und den Test besteht: ___
b.) Wahrscheinlichkeit (∈%), dass jemand, der den Test nicht besteht, für das Programm ungeeignet ist:___
c.) Wahrscheinlichkeit (∈%) dass jemand, der den Test besteht, für das Programm ungeeignet ist:___
d.) Wahrscheinlichkeit (∈%) dass jemand, der für den Test geeignet ist, den Test nicht besteht:___
e.) Wahrscheinlichkeit (∈%) dass jemand, der den Test nicht besteht, für das Programm geeignet wäre:___
Hier das richtige ankreuzen:
f.1) Zwischen den Ereignissen Test nicht bestehen und für das Programm geeignet besteht eine positive Kopplung
f.2) Zwischen den Ereignissen Test nicht bestehen und für das Programm geeignet besteht eine negative Kopplung.
